Нет, не освобождается.
Согласно статье 22 Закона Республики Беларусь от 30.12.2010 N 225-З “О внешней трудовой миграции” (далее – Закон N 225-З) трудовая деятельность в Республике Беларусь осуществляется трудящимися-иммигрантами в соответствии с трудовым законодательством Республики Беларусь с учетом особенностей, установленных Законом N 225-З и другими актами законодательства Республики Беларусь, в том числе международными договорами Республики Беларусь.
В соответствии с частью второй статьи 23 Закона N 225-З одним из условий осуществления трудящимися-иммигрантами трудовой деятельности в Республике Беларусь является наличие специального разрешения.
Порядок получения нанимателем специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь и продления срока его действия предусмотрен Инструкцией о порядке выдачи разрешения на привлечение в Республику Беларусь иностранной рабочей силы и специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь, утвержденной постановлением Министерства внутренних дел Республики Беларусь от 07.07.2011 N 247 “Об утверждении Инструкции о порядке выдачи разрешения на привлечение в Республику Беларусь иностранной рабочей силы и специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь и признании утратившими силу некоторых постановлений Министерства внутренних дел Республики Беларусь” (далее – Инструкция).
На основании пункта 12 Инструкции для продления срока действия специального разрешения наниматель Республики Беларусь либо его представитель подает в подразделение по гражданству и миграции документы, предусмотренные пунктом 16.8 единого перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 17.02.2012 N 156 “Об утверждении единого перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, внесении дополнения в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 14 февраля 2009 г. N 193 и признании утратившими силу некоторых постановлений Совета Министров Республики Беларусь”. Так, наниматель подает заявление, копию документа для выезда за границу, а также документ, подтверждающий внесение платы.
На практике некоторые наниматели считают, что в силу Указа Президента Республики Беларусь от 30.08.2014 N 420 “О пребывании граждан Украины в Республике Беларусь” (далее – Указ N 420) они освобождаются от уплаты государственной пошлины за продление срока действия специального разрешения. Однако данная позиция является ошибочной, так как в соответствии с абзацем вторым подпункта 1.2 пункта 1 Указа N 420 наниматели Республики Беларусь, привлекающие граждан Украины для осуществления трудовой деятельности в Республике Беларусь, освобождаются от уплаты государственной пошлины за выдачу разрешений на привлечение в Республику Беларусь иностранной рабочей силы и специальных разрешений на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь. Следует подчеркнуть, что наниматели освобождаются от уплаты государственной пошлины лишь за выдачу специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь, но не за продление срока действия указанного специального разрешения.
Таким образом, наниматель не освобождается от уплаты государственной пошлины за продление срока действия специального разрешения, которое было выдано гражданину Украины, проживавшему на территории Донецкой области.