Сколько дней отдыха предоставляется работнику, который сдавал кровь или ее компоненты во время основного или дополнительного отпуска либо своих выходных или праздничных дней? Нужно ли такому работнику предоставлять еще дополнительный день отдыха после сдачи крови?

В соответствии с абзацем 2 части 1 статьи 29 Закона Республики Беларусь от 30.11.2010 N 197-З “О донорстве крови и ее компонентов” (далее – Закон) донор имеет право на освобождение от работы (учебы, исполнения обязанностей военной службы (службы)) в день медицинского осмотра и сдачи крови, ее компонентов.

Согласно части 1 статьи 31 Закона в день медицинского осмотра и сдачи крови, ее компонентов работники в соответствии с законодательством Республики Беларусь освобождаются от работы с сохранением за ними среднего заработка за этот день.

После каждого дня сдачи крови, ее компонентов донору предоставляется дополнительный день отдыха (день освобождения от исполнения обязанностей военной службы (службы)) с сохранением за ним среднего заработка (денежного довольствия). Указанный день отдыха по желанию донора может быть присоединен к трудовому отпуску, отпуску, предоставляемому военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава в соответствии с порядком прохождения военной службы (службы) (далее – отпуск), или использован в иное время (часть 3 статьи 31 Закона).

На практике в день сдачи крови, ее компонентов донор освобождается от работы независимо от того, в какой смене он работает, а также от того, в какое время (рабочее или нерабочее) он сдает кровь, ее компоненты.

Режим рабочего времени при сменной работе определяется графиком сменности в соответствии со статьей 123 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК). В случае когда работник работает в режиме рабочего времени при сменной работе, то наниматель предоставляет работнику день отдыха, освобождая его от работы в течение рабочей смены.

В соответствии со статьей 136 ТК при пятидневной рабочей неделе работнику предоставляются два выходных дня каждую календарную неделю. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. Поэтому если работник, являющийся донором, сдает кровь и ее компоненты накануне выходных дней, то дополнительный день отдыха предоставляется в другое время или по желанию работника присоединяется к трудовому отпуску.

В соответствии с частью 4 статьи 31 Закона в случае сдачи крови, ее компонентов во время трудового отпуска (отпуска), в государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом Республики Беларусь нерабочими, в выходные дни или после рабочего дня работникам предоставляется другой день отдыха, а военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава – другой день освобождения от исполнения обязанностей военной службы (службы). Аналогичная норма содержится и в части 2 статьи 104 ТК.

Таким образом, если работник сдавал кровь в период трудового отпуска, в свой выходной день, государственный праздник или праздничный день, установленный и объявленный Президентом Республики Беларусь нерабочим, а также после окончания рабочего дня (смены), то ему предоставляется один день отдыха. Это обусловлено тем, что в таких случаях в день сдачи крови работника не требуется освобождать от работы для сдачи крови, ее компонентов, и нормы части 2 статьи 104 ТК, части 4 статьи 31 Закона предусматривают предоставление только одного свободного от работы дня.