“Плавающий” оклад: разрабатываем систему
Разновидностью гибких систем оплаты труда является оплата на основе “плавающих” окладов <1>. Рассмотрим один из ее вариантов, совмещающий элементы грейдирования как оценки полезности должности в рамках организации и системы управления…