Судами ежегодно рассматривается значительное количество дел по искам лиц, уволенных с работы. В суд обращаются работники, уволенные по различным основаниям, в том числе и в связи с истечением срока действия…
Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК) предусматривает значительное число оснований прекращения трудового договора (контракта). Если большинство из них применяется к любым работникам независимо от занимаемой должности, выполняемой работы и…
Отсутствие даты и подписи на акте сдачи-приемки выполненных работ и справке о стоимости работ и затратах на практике влечет определенные сложности с доказыванием срока наступления обязательства. На примерах судебной практики…
ОПРЕДЕЛЕНИЕ СУДЕБНОЙ КОЛЛЕГИИ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ОБЛАСТНОГО СУДА 15 сентября 2014 г. ВЫВОД РАЙОННОГО СУДА О ПРИЗНАНИИ УВОЛЬНЕНИЯ НЕЗАКОННЫМ, ИЗМЕНЕНИИ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ И ДАТЫ УВОЛЬНЕНИЯ, ВЗЫСКАНИИ ВЫХОДНОГО ПОСОБИЯ, СРЕДНЕГО…
Частью шестой статьи 136 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) установлено, что в целях рационального использования рабочего времени, выходных дней, государственных праздников и праздничных дней Правительство Республики Беларусь по…
Согласованная деятельность нанимателя и работника есть материальное содержание трудовых правоотношений, которое неразрывно связано и подчинено волевому содержанию, т.е. субъективным правам и обязанностям работника и нанимателя. Правила поведения работников и нанимателей…
Название документа: Решение районного суда от 07.06.2013 Обстоятельства: Работники, прекратившие трудовые (служебные) отношения с организацией, предоставившей жилое помещение государственного жилищного фонда в общежитии, в случае отказа освободить жилое помещение в общежитии подлежат…
Согласно ст. 41 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) срочный трудовой договор подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, иных уважительных причин, препятствующих выполнению…
Трудовое законодательство Республики Беларусь среди оснований, по которым могут быть прекращены трудовые отношения, содержит и расторжение трудового договора по результатам предварительного испытания. Право на расторжение трудового договора (контракта) по этому…
Название документа: Постановление судебной коллегии по экономическим делам Верховного Суда Республики Беларусь от 12.06.2014 (дело N 342-22/2013/12/217а/520к) Обстоятельства: Спорные объемы работ были выполнены генподрядчиком в соответствии с утвержденными заказчиком локальными…
В соответствии с п. 12 постановления Пленума Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь от 19.09.2012 N 6 “О некоторых вопросах рассмотрения дел, возникающих из договоров строительного подряда” при разрешении споров, связанных…
Название документа: Определение судебной коллегии по гражданским делам областного суда от 15.12.2014 Обстоятельства: Решение районного суда об удовлетворении жалобы отменено и по делу вынесено новое решение, которым жалоба на решение…
Название документа: Определение судебной коллегии по гражданским делам областного суда от 28.05.2015 Обстоятельства: Прекращение трудовых отношений с организацией, предоставившей жилое помещение государственного жилищного фонда в общежитии, и истечение срока проживания в…
Трудовым законодательством Республики Беларусь предусмотрены дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при наступлении определенных условий, предусмотренные статьей 47 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК). Согласно пункту…
В ряде случаев расторжение трудового договора между работником и нанимателем сопряжено с наличием накопившихся за время совместной работы претензий как у одной, так и сразу у обеих сторон трудовых отношений.…
Название документа: Решение районного суда от 03.11.2015 Обстоятельства: Работники, прекратившие трудовые (служебные) отношения с организацией, предоставившей жилое помещение государственного жилищного фонда в общежитии, в случае отказа освободить жилое помещение в общежитии…
Фабула дела. Между гражданином М. и открытым акционерным обществом “Б” (ОАО “Б”) был заключен договор от 16.02.2010 N 2 (далее – Договор), в соответствии с которым гражданин М. обязался пройти…
Название документа: Решение районного суда от 15.03.2016 Обстоятельства: Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, может быть расторгнут нанимателем в случае сокращения численности или штата работников, если невозможно перевести работника, с…